Práce na příbuzné téma (mají shodná klíčová slova):
ucastnici procesu zmeny, change, change management models, kotteruv model, rizeni zmen, bariery zmeny, change management, barriers to change, zmena, odpor ke zmene, roles in process of change, modely rizeni zmen, resistance to change, kotter's modelKlíčová slova abecedně | Klíčová slova dle četnosti
1.
2.
3.
4.
5.
6.
Talafant, Daniel
Fakulta: Col. Hum.
Rok: 2021, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Management / Marketing
7.
8.
9.
10.
Homolka, Filip
Fakulta:
Vysoká škola Sting, o.p.s.
Rok:
2014, studium
úspěšně absolvováno, udělen titul:
Ing.Program/obor
Ekonomika a management /
Podniková ekonomika a management (kombinace/zaměření:
Management malých a středních firem)
Obhajoba diplomové práce:
Management změny ve firmě |
Práce na příbuzné téma
11.
Jancura, Ján
Fakulta:
Vysoká škola NEWTON, a.s.
Rok:
2015, studium
úspěšně absolvováno, udělen titul:
Bc.Program/obor
Ekonomika a management /
Globální podnikání a managementObhajoba bakalářské práce:
Návrh podnikové strategie |
Práce na příbuzné téma
12.
Keher, Rudolf
Fakulta:
Vysoká škola Sting, o.p.s.
Rok:
2014, studium
úspěšně absolvováno, udělen titul:
Ing.Program/obor
Ekonomika a management /
Podniková ekonomika a management (kombinace/zaměření:
Management malých a středních firem)
Obhajoba diplomové práce:
Management změny v podniku |
Práce na příbuzné téma
13.
14.
15.
16.
17.
18.
19.
20.
21.
22.
23.
Zapletalová, Ester
Fakulta:
Vysoká škola NEWTON, a.s.
Rok:
2018, studium
úspěšně absolvováno, udělen titul:
Bc.Program/obor
Ekonomika a management /
Management se zaměřením na psychologiiObhajoba bakalářské práce:
Reorganizace podniku Triga 777 |
Práce na příbuzné téma
24.