Práce na příbuzné téma (mají shodná klíčová slova):
adaptace zamestnancu, pracovni vykon, rizeni lidskych zdroju, fluktuace zamestnancu, human resource management, onboarding, job performance, employee turnover, employee adaptationKlíčová slova abecedně | Klíčová slova dle četnosti
351.
Vlachová, Tereza
Fakulta: Vysoká škola NEWTON, a.s.
Rok: 2026, studium probíhá
Program/obor Ekonomika a management / Globální podnikání a management
Obhajoba bakalářské práce: Komunikační dovednosti manažerů: Jak efektivně komunikovat s podřízenými | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Vysoká škola NEWTON, a.s.
Rok: 2026, studium probíhá
Program/obor Ekonomika a management / Globální podnikání a management
Obhajoba bakalářské práce: Komunikační dovednosti manažerů: Jak efektivně komunikovat s podřízenými | Práce na příbuzné téma
352.
Vlasáková, Magdalena
Fakulta: Vysoká škola NEWTON, a.s.
Rok: 2023, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Onboarding a adaptace zaměstnanců | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Vysoká škola NEWTON, a.s.
Rok: 2023, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Onboarding a adaptace zaměstnanců | Práce na příbuzné téma
353.
Voburka, Petr
Fakulta: Vysoká škola Sting, o.p.s.
Rok: 2017, studium neúspěšně ukončeno
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Rozvoj a role technologií v řízení lidských zdrojů | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Vysoká škola Sting, o.p.s.
Rok: 2017, studium neúspěšně ukončeno
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Rozvoj a role technologií v řízení lidských zdrojů | Práce na příbuzné téma
354.
Von Halem, Klara
Fakulta: Vysoká škola NEWTON, a.s.
Rok: 2024, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Trendy a procesy v managementu lidských zdrojů | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Vysoká škola NEWTON, a.s.
Rok: 2024, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Trendy a procesy v managementu lidských zdrojů | Práce na příbuzné téma
355.
Vránová, Monika roz. Vránová
Fakulta: Vysoká škola Sting, o.p.s.
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ekonomika a management / Organizace a řízení malých a středních firem (kombinace/zaměření: Studium pro absolventy VOŠ)
Obhajoba bakalářské práce: Personální práce v podniku | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Vysoká škola Sting, o.p.s.
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ekonomika a management / Organizace a řízení malých a středních firem (kombinace/zaměření: Studium pro absolventy VOŠ)
Obhajoba bakalářské práce: Personální práce v podniku | Práce na příbuzné téma
356.
Vu, Viet Hoang
Fakulta: Vysoká škola NEWTON, a.s.
Rok: 2026, studium probíhá
Program/obor Ekonomika a management / Globální podnikání a management
Obhajoba bakalářské práce: Moderní trendy v řízení lidských zdrojů na Letišti Václava Havla | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Vysoká škola NEWTON, a.s.
Rok: 2026, studium probíhá
Program/obor Ekonomika a management / Globální podnikání a management
Obhajoba bakalářské práce: Moderní trendy v řízení lidských zdrojů na Letišti Václava Havla | Práce na příbuzné téma
357.
Vyhnálková, Viktorie
Fakulta: Vysoká škola NEWTON, a.s.
Rok: 2026, studium probíhá
Program/obor Ekonomika a management / Management lidských zdrojů
Obhajoba bakalářské práce: Koučink a mentoring jako nástroje profesního růstu ve středním podniku | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Vysoká škola NEWTON, a.s.
Rok: 2026, studium probíhá
Program/obor Ekonomika a management / Management lidských zdrojů
Obhajoba bakalářské práce: Koučink a mentoring jako nástroje profesního růstu ve středním podniku | Práce na příbuzné téma
358.
Závodská, Alexandra
Fakulta: Vysoká škola NEWTON, a.s.
Rok: 2026, studium probíhá
Program/obor Ekonomika a management / Management lidských zdrojů
Obhajoba bakalářské práce: Riadenie výkonu vo vybranom podniku | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Vysoká škola NEWTON, a.s.
Rok: 2026, studium probíhá
Program/obor Ekonomika a management / Management lidských zdrojů
Obhajoba bakalářské práce: Riadenie výkonu vo vybranom podniku | Práce na příbuzné téma
359.
Závodský, Adam
Fakulta: Vysoká škola NEWTON, a.s.
Rok: 2026, studium probíhá
Program/obor Ekonomika a management / Management lidských zdrojů
Obhajoba bakalářské práce: Talent manažment v riadení ľudských zdrojov | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Vysoká škola NEWTON, a.s.
Rok: 2026, studium probíhá
Program/obor Ekonomika a management / Management lidských zdrojů
Obhajoba bakalářské práce: Talent manažment v riadení ľudských zdrojov | Práce na příbuzné téma
360.
Zemánková, Ludmila
Fakulta: Vysoká škola Sting, o.p.s.
Rok: 2012, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management (kombinace/zaměření: Management malých a středních firem)
Obhajoba diplomové práce: Inovace personální politiky na Městském úřadě Boskovice | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Vysoká škola Sting, o.p.s.
Rok: 2012, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management (kombinace/zaměření: Management malých a středních firem)
Obhajoba diplomové práce: Inovace personální politiky na Městském úřadě Boskovice | Práce na příbuzné téma
361.
Zimolková, Michaela
Fakulta: Vysoká škola NEWTON, a.s.
Rok: 2026, studium probíhá
Program/obor Ekonomika a management / Ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Rizikové faktory syndromu vyhoření u zaměstnanců generace Z v pracovním prostředí | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Vysoká škola NEWTON, a.s.
Rok: 2026, studium probíhá
Program/obor Ekonomika a management / Ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Rizikové faktory syndromu vyhoření u zaměstnanců generace Z v pracovním prostředí | Práce na příbuzné téma