Práce na příbuzné téma (mají shodná klíčová slova):
dusevni zdravi, firemni kultura, korporatni chamtivost., well-being, psychosocialni rizika, generace z, programy zamestnanecke pomoci (eap), leadershipKlíčová slova abecedně | Klíčová slova dle četnosti
351.
Zugarová, Sára Sofie
Fakulta: Vysoká škola NEWTON, a.s.
Rok: 2026, studium probíhá
Program/obor Ekonomika a management / Management lidských zdrojů
Obhajoba bakalářské práce: Připravenost generace Z na současné požadavky trhu práce | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Vysoká škola NEWTON, a.s.
Rok: 2026, studium probíhá
Program/obor Ekonomika a management / Management lidských zdrojů
Obhajoba bakalářské práce: Připravenost generace Z na současné požadavky trhu práce | Práce na příbuzné téma
352.
Zusková, Veronika
Fakulta: Vysoká škola NEWTON, a.s.
Rok: 2026, studium probíhá
Program/obor Ekonomika a management / Marketing
Obhajoba bakalářské práce: Vliv digitálního marketingu na cestovatele generace Z při výběru destinace Jižní Korea | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Vysoká škola NEWTON, a.s.
Rok: 2026, studium probíhá
Program/obor Ekonomika a management / Marketing
Obhajoba bakalářské práce: Vliv digitálního marketingu na cestovatele generace Z při výběru destinace Jižní Korea | Práce na příbuzné téma
353.
Zýková, Adriana
Fakulta: Vysoká škola NEWTON, a.s.
Rok: 2024, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ekonomika a management / Management lidských zdrojů
Obhajoba bakalářské práce: Vliv sociálních sítí na generace Z | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Vysoká škola NEWTON, a.s.
Rok: 2024, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ekonomika a management / Management lidských zdrojů
Obhajoba bakalářské práce: Vliv sociálních sítí na generace Z | Práce na příbuzné téma