BE_PH_PSY Psychology for Managers

Vysoká škola NEWTON, a.s.
zima 2024
Rozsah
2/1. 5 kr. Ukončení: zk.
Vyučující
Mgr. Romana Žihlavníková (přednášející)
Mgr. Romana Žihlavníková (cvičící)
Garance
doc. PhDr. PaedDr. Eva Ambrozová, Ph.D., MBA
Centre for International Programmes – Vysoká škola NEWTON, a.s.
Rozvrh
Út 16:50–18:20 PH Učebna 12, kromě Út 12. 11., kromě Út 26. 11. ; a Út 17. 12. 16:50–20:00 PH Učebna 04
  • Rozvrh seminárních/paralelních skupin:
BE_PH_PSY/101: každé liché úterý 15:10–16:40 PH Učebna 12, R. Žihlavníková
BE_PH_PSY/102: každé liché úterý 13:30–15:00 PH Učebna 12, R. Žihlavníková
Omezení zápisu do předmětu
Předmět je otevřen studentům libovolného oboru.
Cíle předmětu
Předmět se zaměřuje na základní psychologická východiska pro manažerskou praxi a podnikatelské prostředí. Mapuje vybrané psychologické disciplíny, které tvoří nezbytný základ pro kultivaci a rozvoj kompetencí pro osobní i profesní praxi. Studenti se seznámí s vybranými tématy z kognitivní psychologie, psychologie osobnosti, pracovní a sociální psychologie, vše s aplikačním potenciálem do současné manažerské a podnikatelské praxe. Cíle předmětu: uvést studenty do problematiky psychologického myšlení a možností využívání současných psychologických přístupů a poznatků v manažerské praxi; podpořit zájem o osobní rozvoj svých potenciálů a osobnostních zdrojů; získat kompetence pro porozumění psychologickým základům lidského chování a prožívání; na základě vlastní reflektované praxe získat základní psychologické dovednosti pro komunikaci a vedení lidí a lidských systémů.
Osnova
  • Hlavní témata předmětu (témata jednotlivých přednášek): Psychologie v managementu (psychologie, předmět psychologie, psychologické disciplíny základní, psychologické disciplíny aplikované, cíle psychologie, chování, prožívání). Způsoby a metody získávání poznatků v psychologii (kvalitativní výzkum, kvantitativní výzkum, fáze výzkumu, výzkumná otázka, metody pozorování, rozhovor, dotazníky, testy, analýza výtvorů). Lidská psychika - systém psychických jevů (lidská psychika, psychické jevy, psychické procesy, psychické stavy, psychické obsahy. Biologická determinace. Sociokulturní determinace). Motivace v kontextu managementu (Motivace, motiv, inciativa, potřeby, zájmy, ideály, teorie potřeb, modely motivace). Poznávání a poznávací procesy (Vnímání, percepce, apercepce, lokalizace, rozpoznávání, individuální rozdíly ve vnímání. Základy moderních neurověd (vědomé a nevědomé procesy). Učení - proces rozvoje zdrojů, schopností a kompetencí (Učení, fáze učení, paměť, recepce, retence, reprodukce, zapomínání, myšlenkové mapy, sociální učení). Osobnost pohledem psychologie (Osobnost, struktura osobnosti, dynamika osobnosti, vývoj osobnosti, temperament, charakter, socializace). Emoce a emocionalita člověka (Emoce, city, afekt, nálada, vášeň, citová vazba, frustrace, emoční inteligence). Zátěžové situace v managementu (Stres, zátěž, krize, obecný adaptační syndrom, psychické reakce na stres, stresory, strategie zvládání stresu, obranné mechanismy, frustrace, burn-out syndrom). Self-management (Sebepoznání, sebepojetí a identita, seberozvoj). Sociální prostředí a management (Interpersonální kontakt, sociální vnímání, haló-efekt a efekt posledního dojmu, projekce, kategorizace, interpersonální vztahy). Komunikace a mezilidské vztahy v manažerské praxi (Verbální komunikace; nonverbální komunikace; paraverbální komunikace; zpětná vazba; komunikační styly, konflikt, mediace). V rámci seminářů je důraz kladen na aktivní a partnerskou spoluúčast studentů. Dominují prakticky zaměřená cvičení, skupinové diskuse, týmová práce, prezentace výstupů a vlastních názorů. Základními metodami práce jsou reference, reflexe a aplikace. Předmětem seminářů budou následující témata: Úvod do předmětu – psychologie v praxi manažera. Motivace v kontextu managementu. Psychologie učení. Osobnost a psychosociální rozvoj. Stav flow – psychologické aspekty. Knihovnička manažera – prezentace seminárních úkolů. V rámci seminářů je důraz kladen na aktivní a partnerskou spoluúčast studentů. Dominují prakticky zaměřená cvičení, skupinové diskuse, týmová práce, prezentace výstupů a vlastních názorů. Základními metodami práce jsou reference, reflexe a aplikace.
Metody hodnocení
Zápočet (prez., dist.): Studenti zpracují zápočtovou práci (ve vztahu k vybranému tématu, s aplikací do vlastní osobní či profesní praxe), kterou v elektronické formě odevzdávají vyučujícímu (odevzdání a přijetí k hodnocení je podmínkou získání zápočtu). Zkouška (prez., dist.): První součástí zkoušky je obhajoba seminární práce v rámci ať již kontaktně či za využití prostředků dálkové elektronické komunikace realizovaného kolokvia před vyučujícím. Druhá součást zkoušky má podobu závěrečného písemného testu (kontaktní / distanční forma). V opravném terminu má pak zkouška jako celek ústní formu (kontaktní / distanční forma).
Vyučovací jazyk
Angličtina
Předmět je zařazen také v obdobích zima 2020, zima 2022, léto 2023, zima 2023, léto 2024.
  • Statistika zápisu (nejnovější)
  • Permalink: https://is.newton.cz/predmet/nu/zima2024/BE_PH_PSY